关于灵活用工个税核定征收是怎样的呢？【微蜂网灵活用工平台

近两年，随着互联网、数字技术的飞速发展，平台经济迅速崛起，抖音、快手、滴滴、美团、饿了吗等平台迅速崛起，同时也催生了一大批自由职业者，自由撰稿人、外卖骑手、主播、健身教练、家庭教师等……这些人不用再受到办公室的束缚，而是进驻平台，自由接单，凭借个人本事挣钱。那么，你想过这些个人取得的收入怎么完税?平台支付费用的时候又是如何代扣代缴个税的呢?

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“灵活用工”好处多多，这三大商机你发现没？【微蜂网灵活用工平台

互联网技术的高速发展，给各个行业带来移动互联和AI等技术驱动加持，促进商业模式不断革新，平台经济和“互联网+”持续整合，催生10亿+灵活用工市场。2020，“灵活用工”一词的热度越来越盛。“灵活用工”是什么形式，为什么能够受到这么多人的关注?

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为何越来越多的企业选择灵活用工平台？【微蜂网灵活用工平台

近些年灵活用工愈来愈火，许多 企业都选择灵活用工的方式。以前企业全是选用传统式用工的方式，传统式用工方式较为单一，企业和员工之间都拥有 标准或者非标准的劳动关系，“雇佣”特性显著。而因为税务总局现行政策的收紧、时代的发展趋势等要素，传统式用工方式阻碍着企业本身的发展趋势。灵活用工方式，企业和灵活就业人员之间不会有劳动关系，彼此之间大量的是合作关系，灵便变化多端。大家所熟识的外卖送餐、网络约车、快递公司等行业是现阶段应用灵活用工较多的几个行业，较为具备象征性的有美团外卖和滴滴。

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什么是灵活用工？哪些岗位适合灵活用工？【微蜂网灵活用工平台

什么是灵活用工?灵活用工等同于“灵活派遣(Flexible Staffing)”，是人才派遣服务领域的成长型产品，它由派遣公司承担全方位的法定雇主责任，在派遣人数确定、派遣周期、派遣人才的筛选方面都非常灵活的一种用工形式。

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什么是灵活用工？灵活用工和传统用工模式有什么不同？【微蜂网灵活用工平台

随着社会的产业用工结构变化，灵活用工模式渐渐浮出水面，今年的疫情也迫使企业把“灵活用工”推到了前端。

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什么是灵活用工？灵活用工有哪些优势？【微蜂网灵活用工平台

2020年开始，企业举步维艰，甚至业务都不能开展，在这种趋势的引导下，很多的企业都采用灵活用工这种方式来缓解压力。但灵活用工是什么?怎么用?却很少有人了解，本文将从两个方面对灵活用工进行解读与分析。

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什么是灵活用工？灵活用工的优势是什么？【微蜂网灵活用工平台

什么是灵活用工

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企业如何运用灵活用工缓解社保入税压力？【微蜂网灵活用工平台

自2019年1月1日起，社保费用将有税务统一征收。对于一些企业来说，通过合理改变用工的方式，采用灵活用工平台，解决社保入税带来的成本压力，不失为一个可取之法。

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企业灵活用工是否需要申报个税?公司是否要为其缴纳社保？【微蜂网灵活用工平台

问题一：劳务工和灵活用工有啥区别？

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企业用互联网+灵活用工做薪酬筹划?【微蜂网灵活用工平台

随着快递、外卖、网络主播、网约车等互联网催生的行业不断发展，加上这次疫情的催化，一类全新的用工模式——灵活用工顺势发展了起来，大量的企业和个人，开始采用这种方式来降低企业的人力成本压力。

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