58岁创业,很多职位向残疾同胞敞开!-微蜂网残保金托管平台
58岁创业,很多职位向残疾同胞敞开!

来源:创业号
作者:残保金
日期:2018-12-29
浏览:1437
? 文章由:国内领先的残疾人就业服务平台整理转发,更多残保金以及残疾人就业保障金、残保金计算、残保金如何计算、残保金会计分录、残疾人就业保障金会计分录、北京残疾人保障金请关注:http://www.duocai-hr.com或者给我们留言,谢谢您的关注! 陈佐坤58岁时开始创业,成立公司主动向残疾人敞开大门。他用行动帮助残疾员工找回自信,提高就业创业技能。 1993年陈佐坤退休后,因有电子方面技术,他受浙江一公司聘请前往当地上班。1997年,回到重庆的陈佐坤拿出积蓄,结合自身技术,开始创业,办起了公司,当时他已58岁。年过半百为啥还想着创业?“我是一名共产党员,入党宣誓时说,为共产主义事业奋斗终生,这不是一句空话,我要以退休为起点,再干20年。”陈佐坤说,他希望用自己所能,带动更多人创业、就业。 创业之初,陈佐坤的公司选址在沙坪坝区新桥村。他还记得,厂房施工期间,大门外总有一名瘦小的女生在张望。一次,陈佐坤叫住女生询问,得知女生叫刘玉霞,原是附近一家饮料厂的工人,饮料厂因效益不佳倒闭。“我四处找工作,但因身体有残疾多次碰壁。看到你们公司在建,就想来看看有没有工作可做。”刘玉霞忐忑地说。“有志气,公司开业了你就来我们这上班吧。”被刘玉霞自强的精神感动,陈佐坤毫不犹豫地答应了她。 根据刘玉霞的情况,陈佐坤安排她到库房做管理。库房管理要电脑化,陈佐坤就教刘玉霞用电脑。后来,刘玉霞已经能够熟练地使用电脑进行办公用品管理等工作。 据了解,到2017年,陈佐坤公司共有50名员工,其中,残疾员工占到近一半,他们的月平均工资为3000元,与其他员工收入差距并不大。“我们为残疾员工有针对性地安排了合适他们的岗位,希望最大限度地调动他们的积极性,让他们找到努力的方向。”陈佐坤坦言。 2017年,78岁高龄的陈佐坤逐渐把公司的运营交给了年轻的管理运营团队,有人以为这次他真要退休,好好休息了。但他又把心思投到了老年养老上来。 2015年,陈佐坤开始关注养老,在周边社区走访,了解老人所需,筹办起养老院。后来,养老院在歌乐山上投用,首批已有78名老人入住。 他说:“等公司工作交接好,赚钱,而是让大家老有所为,老有所乐。” 本文来自生意经,创业家系授权发布,略经编辑修改,版权归作者所有,内容仅代表作者独立观点。
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