劳务派遣会被用工企业弃用吗?　　1812【广州劳务派遣中心

劳务派遣是一种新型的用工方式，劳动派遣用工刚引进的时候得到了用工企业的认同，随着用工企业对派遣用工的需求增加，慢慢地这项用工方式变得不规范了，出现用工企业滥用派遣用工，而近年来国家政策也意识到这项用工需要规范，并出台政策规定企业使用劳务派遣用工。

　　在劳动法中就有相关规定来针对劳务派遣用工的，当中包括有：派遣工只能在三性岗位中使用，派遣工的数量不得超过正式工的10%，还有派遣工需要与正式工同工同酬，而对于成立劳务派遣公司方面也有明确规定：提高劳务派遣公司的注册资本(200万)，没有获利劳务派遣许可证则不能从事派遣劳务业务等。