中山劳务派遣:人事代理和劳务派遣有什么区别？

3.适用的法律法规不同。

劳务派遣受劳动法及相关劳动法律法规调整；人事代理受民法调整，两者由不同的法律部门调整。

4.权利义务不同。

劳务派遣是以派遣单位与劳动者之间的劳动合同为基础，其内容是劳动法规定的权利和义务，人事代理的内容由委托方和被委托方根据有关规定协商确定。

5.承担用人单位责任的相关责任主体不同。

在劳务派遣中，对雇主责任的理解更加复杂。在简单的劳动关系理解中，劳动者只与劳务派遣单位形成劳动关系，用人单位的责任只由劳务派遣单位承担。在二元劳动关系的理解中，劳务派遣单位和用人单位都要承担用人单位的责任，劳务派遣单位和用人单位都要承担各自的责任。作为这两个相关主体，在一定条件下也应承担连带责任。人事代理中，用人单位承担用人单位的责任，而代理机构根本不承担用人单位的责任。

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