芜湖劳务派遣:你知道劳务派遣工有什么权利吗？
劳务派遣相信大家都很熟悉，因为它是企业常见的用工形式。劳务派遣的出现主要是为了解决企业的用工问题，帮助企业降低风险。那么，你知道劳务派遣工的所有权利吗？以下微蜂网边肖将与你分享。
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劳务派遣相信大家都很熟悉，因为它是企业常见的用工形式。劳务派遣的出现主要是为了解决企业的用工问题，帮助企业降低风险。那么，你知道劳务派遣工的所有权利吗？以下微蜂网边肖将与你分享。
劳务派遣工有哪些权利？
1.可以申请援助。
劳务派遣单位违反本法规定的，由劳动行政部门和其他有关主管部门责令改正；情节严重的，处以每人1000元至5000元罚款，并由工商行政管理部门吊销营业执照；给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位和用人单位应当承担连带赔偿责任。
2.根据需要调整工资。
被派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同和与用人单位订立的劳务派遣协议中载明或者约定支付给被派遣劳动者的劳动报酬，应当符合前款规定。双方可以就薪资待遇进行讨论，最终确定被派遣方的薪资范围。
3.可以要求终止。
被派遣劳动者可以依照有关法律法规与劳务派遣单位解除劳动合同。
根据本法有关规定，劳务派遣单位可以与劳动者解除劳动合同。
4.可以参加相关活动。
被派遣劳动者有权依法参加或者组织劳务派遣单位或者用人单位的工会，维护其合法权益。
劳务派遣工有哪些权利？相信大家对上述小系列给出的答案都应该有一个基本的了解。好了，今天的小系列就在这里分享给大家，希望大家喜欢。如果你想知道更多精彩的内容，请关注微蜂网
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