快递员如何享受社会保障福利
在大城市工作不容易。找到一份好工作很容易，但找到一份好工作却不那么容易。几乎没有门槛的快递业吸引了许多年轻的农村剩余劳动力，甚至中年下岗工人。
"教育并不重要，只要一个人能吃苦。"一家快递公司的招聘人员表示，行业门槛低也是吸引农民工的主要原因。
低门槛也带来了许多问题。"行业惯例是不签合同，也没有社会保障."从事快递行业的李师傅说，他先后在几家快递公司工作过，无一例外。
据了解，快递不签劳动合同，也没有社会保障，这几乎是快递行业的一个潜规则。除了几家全国性快递公司外，它们的大部分网点都是由个人承包的，快递公司找不到有权签署合同的“甲方”。此外，大部分快递员都不知道要签劳动合同。像李师傅的公司一样，承包商只为电动车的交付投保，而没有为快递员投保。
李师傅当了两年多的快递员，经常遇到小事故。"最好由你自己处理。"
不签订劳动合同的后果是劳动关系往往得不到承认，导致一系列与保护劳动者权益相关的问题，如工伤认定等。一家大型快递公司上海分公司的负责人胡坦言，“在中心分公司，所有员工都有合同和社会保障，但下面一些公司和分公司没有硬性规定，签订劳动合同的比例相对较低。”
“没有社会保障，就没有保障。身体是革命的资本。如果生病和住院，任何一天，一个人只能承担全部费用，这是非常不经济的。”快递员小刘这么说。不过，小刘最近找到了一个解决办法，那就是找一个社保挂靠公司来缴纳社保本身。虽然费用必须由他自己承担，但他只能在安全的情况下越来越努力地工作。
常识：
问：外国人在北京买车需要缴纳多长时间的社保？
答：五年的社会保障，连续60个月，不能断月。
问：其他地方的孩子想在北京学习社会保障吗？
答：北京大部分地区需要连续缴纳半年以上的社会保障费。
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