恭喜！社保没交满15年也能领养老金！

恭喜！社保没交满15年也能领养老金了！

恭喜！社保没交满15年也能领养老金！

我们都知道，领取养老金必须同时具备两个条件：

01 达到国家规定的法定退休年龄，现行我国法定退休年龄规定是男年满60周岁，女管理岗年满55周岁，非管理岗年满50周岁；

02 社保缴费年限（含视同缴费年限）累计满15年及以上。

累积缴纳满15年，这里的社保缴费年限是包括实际缴费年限和视同缴费年限的，很多人不了解什么是“视同缴费年限”？

实际缴费年限：职工或个体参保人员已经足额缴纳基本养老保险费的年限。

视同缴费年限：职工或个体参保人员按规定应实际缴纳基本养老保险费之前，符合国家有关政策规定的连续工龄或连续工作年限（不含折算工龄）。

社保没缴纳满15年也能正常退休？

人社局这么说！

近期，长沙市人社局工作人员在解答市民问题时，明确表示：社保只缴纳了12年，也能办理退休的情形。

“今年就到退休年龄了，养老保险只交了12年。但我曾当兵5年，是1985年退役的。请问我当兵这段时间能算作‘视同缴费年限’吗？”对此，长沙市人社局工作人员表示，可以正常办理退休。“这位参保者的情况，可以提供当兵的档案资料到参保地社保机构进行认定。如认定了他的视同缴费年限，有12年的实际缴费年限加上5年的视同缴费年限，即17年的缴费时间，是可以正常办理退休的。”

“办理退休的条件之一就是缴费年限要满15年，缴费年限包括‘实际缴费年限’和‘视同缴费年限’。”一般来说，视同缴费年限是指在统账结合制度实施（长沙1995年4月)之前，按国家有关规定可以被认定为连续工龄的时段。

按相关政策，在2012年7月1日《中华人民共和国军人保险法》颁布之前退出现役的，军龄可以计算为视同缴费年限。

因为每个人的工作经历不同，具体工龄需要到参保地社保机构通过个人档案确定。

认定视同缴费年限养老金怎么算？

认定完成视同缴费年限，这期间的养老缴费基数都会被认定为过渡性养老金累加到自己总的养老金当中去，可以多获得一部分养老金待遇。

但是如果不能够有效的提供个人档案（需要根据合并单位档案），是很难认定这部分视同缴费年限的。

视同缴费年限申请和需要材料

视同缴费年限是可以解决1992年之前参加工作的职工解决退休问题。但很多人都不知道应该如何申请。

一、视同缴费年限认定申请方法

经单位（公司）为个人申请，提交相关个人档案资料（个人档案中有相关的这个职工工作记录和记载，社保部门在审核你退休这个工龄方面会考虑你的视同缴费年限。）

二、视同缴费年限认定所需材料

视同缴费年限认定材料有五个，需要准备齐全：

01 身份证及户口本复印件(身份证复印正反面，户口本复印首页及本人第二养老保险被保险人视同缴费年限；

02 职工档案；

03 职工劳动手册；

04 其他一系列证明材料（各地所需材料会有略微差别）。

05 送审单位的单位介绍信及经办人身份证等有关资料，提供原件现场审查（此材料需单位准备)。

离职后社保断缴怎么办？

情况 1 ：在本地换工作

假如离职，以后还是留在原来的地方找工作，那么只要在新单位把社保衔接上就可以了。值得注意的是：大部分公司的社保缴费日是每月 15 号，所以为了避免出现断缴，最好在交完当月社保后离职，并且让新公司尽快续上。

情况 2：跨省市换工作

如果去异地工作，就需要办理 社保迁移，具体步骤如下：

步骤 1 ：登录社保局官网，提交转出申请

步骤 2 ：申请通过后，去社保局打印《参保缴费凭证》

步骤 3 ：把《参保缴费凭证》交给新单位，办理转入可能每个城市的办理流程和所需资料会略有不同，大家也可以拨打 社保热线：12333 详细咨询一下。

情况 3：自己交社保

如果是全职妈妈或者自由职业者，分为两种情况：一是有本地户口，可以自行前往社保局缴纳社保，没有单位就只能上医疗和养老保险，费用全部由自己承担。

二是没有本地户口，是无法在当地城市自己交社保的。现在也有一些人会在外面找第三方机构人事外包，但由于没有真实的劳务关系，存在一定的法律风险。所以想要社保不断缴，比较稳妥的做法是，要么回老家买社保，要么尽快找到新的工作，让新单位续上。

无论怎么样，为了保证自己合法享受社保待遇，大家尽量不要社保断缴。